Wie jedes Jahr erstellen wir im Luxe Talent Observatory eine Gehaltsstudie Mode und Luxus, um neue Trends, Veränderungen in den Gehaltsbändern und neue Anforderungen sowohl von Unternehmen als auch von Kandidaten und Kandidatinnen zu identifizieren.
Als Marktführer in der Personalvermittlung für Middle Management & Executive-Profile im Luxusbereich – Mode, Dekoration, Kosmetik, Schmuck, Food & Beverage und Hospitality – wissen wir, wie wichtig für unsere Kunden präzise und aktuelle Informationen zu Gehältern und Vergütung in ihrem Sektor sind.
Unsere Gehaltsstudie basiert auf detaillierten und gründlichen Marktanalysen; der regelmäßige Kontakt mit internationalen Kunden im Sektor ermöglicht es uns, Metriken festzulegen und Prognosen für die kommenden Jahre zu erstellen. Die Studie bietet wertvolle Informationen zu Gehaltstrends im Sektor, identifiziert neue Bildungsbedarfe, Trends und Insights. Unser Ziel ist es, unseren Kunden zu helfen, informierte Entscheidungen über Vergütung und Zusatzleistungen zu treffen, um die besten Talente für ihr Unternehmen zu gewinnen und zu halten.
Wir hoffen, dass unsere Analyse und Erfahrung in diesem Dokument für Sie von großem Nutzen sein wird.
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